DEMANDE DE RACHAT
Regroupement de crédits et les statuts d’intérimaires et CDD
Le regroupement de crédits pour les salariés en CDD, en intérim ou contractuels est possible sous certaines conditions.
Regroupement de crédits pour salariés CDD (contrat à durée déterminée)
Regroupement de crédits pour salariés en intérim (contrat avec une société d’intérim)
Les établissements de rachat de crédits demandent fréquemment une ancienneté d’au moins un an avec un minimum des 150 heures travaillées sur l’année écoulée pour valider votre dossier de rachat de crédits.
Si vous avez effectué plusieurs CDD, on tiendra compte uniquement des revenus d’activité salarié des CDD effectués, seront donc exclus les revenus complémentaires des ASSEDICS, une moyenne sera calculée sur la base des revenus salariaux des 3 derniers avis imposition, de façon à retenir que ce qui semble pérenne et régulier sur la durée du prêt, à cela s’ajoute un point important il faut impérativement un co-emprunteur en CDI ou fonctionnaire depuis au moins 3 ans. Si cette condition n’est pas remplie votre dossier aura peu de chance d’aboutir.
Regroupement de crédits pour salariés en intérim (contrat avec une société d’intérim)
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Un point important il faut impérativement un co-emprunteur en CDI ou fonctionnaire depuis au moins 3 ans.
Si cette condition n’est pas remplie votre dossier aura peu de chance d’aboutir.
